Trabajador Social

Planificar, promover y ejecutar actividades de bienestar social, orientadas a los empleados y sus familias, buscando su identificación con la empresa y un mejor balance de vida.
**Responsabilidades**
- Debe cumplir y hacer cumplir cada uno de los puntos del reglamento interior de trabajo.
- Registrar las afiliaciones al Seguro de Vida para que el trabajador y sus beneficiarios puedan gozar de su indemnización en caso de fuerza mayor.
- Planificar, promover y ejecutar los planes de Responsabilidad Social que ofrece o pudiera crear la empresa.
- Asistir al trabajador en las emergencias de salud y otras (hospitalización, fallecimiento, etc.) colaborando en los trámites necesarios para la atención oportuna de las mismas.
- Efectuar convenios con instituciones públicas o privadas que permitan brindar al trabajador servicios que eleven su calidad de vida y la de su familia (salud, educación, recreación, etc.) en coordinación con la gerencia.
- Organiza talleres...