About the Role
Sobre a posição:
Estamos em busca de um(a) Tech Recruiter Sênior para integrar a equipe de recrutamento de um dos nossos clientes. O(a) profissional será responsável por liderar o processo de atração, seleção e contratação de talentos altamente qualificados na área de tecnologia, garantindo o alinhamento às necessidades do negócio e promovendo uma experiência positiva aos candidatos.
Principais responsabilidades:
Conduzir o ciclo completo de recrutamento de profissionais de tecnologia, incluindo desenvolvedores, engenheiros, especialistas em infraestrutura, entre outros.
Desenvolver e manter um pipeline de talentos ativo e qualificado, utilizando diversas fontes de recrutamento.
Realizar triagem, entrevistas e avaliações técnicas, colaborando com gestores para identificar os melhores candidatos.
Implementar estratégias de sourcing inovadoras e uso de ferramentas de recrutamento e ATS.
Manter uma comunicação transparente e á...
Estamos em busca de um(a) Tech Recruiter Sênior para integrar a equipe de recrutamento de um dos nossos clientes. O(a) profissional será responsável por liderar o processo de atração, seleção e contratação de talentos altamente qualificados na área de tecnologia, garantindo o alinhamento às necessidades do negócio e promovendo uma experiência positiva aos candidatos.
Principais responsabilidades:
Conduzir o ciclo completo de recrutamento de profissionais de tecnologia, incluindo desenvolvedores, engenheiros, especialistas em infraestrutura, entre outros.
Desenvolver e manter um pipeline de talentos ativo e qualificado, utilizando diversas fontes de recrutamento.
Realizar triagem, entrevistas e avaliações técnicas, colaborando com gestores para identificar os melhores candidatos.
Implementar estratégias de sourcing inovadoras e uso de ferramentas de recrutamento e ATS.
Manter uma comunicação transparente e á...
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