Integrador(a)

Ser el principal punto de contacto del personal para temas relacionados a Relaciones Humanas, asi como asegurar la integración del personal de nuevo ingreso (0 a 3 meses) del área/nave/turno asignado con base en el cumplimiento de los objetivos y las actividades planteadas brindando un alto nivel de servicio y con un enfoque resolutivo, dando seguimiento a las medidas disciplinarias correspondientes.

• Realizar el 100% de las Checking Talks del personal asignado de manera semanal
• Realizar el 100% de las llamadas al personal ausente de manera diaria
• Tener la información de sus KPI's asignados en los pizarrones/sharepoints correspondientes de manera diaria
• Cumplimiento al 100% de LSW semanalmente.
• Tener al 100% sus cursos y competencias mensualmente.

Ready to take your career to the next level? The future of mobility isn’t just anyone’s job. Make it yours! <...